男って本当にしょーもないね
甘ったれすぎ

思いやりが無さすぎる

うん、予想はしてた

育休じゃなくて9時出勤15時退勤とかに調節して欲しい。

夫、育休取るよ！って張り切ってるけど、もう生後半年だしたかだか1ヶ月しか取れないし何も期待してない

家庭内のことは夫婦で話し合え

しかも男は子供産めないし乳も出ないだろ

育児しないなら妻がイライラしないくらい稼いできてほしい。給料もっと上げてほしい。

最近気づいたけど男に「思い遣り」や「歩み寄り」を期待するだけ無駄なんだよな
思い遣りや歩み寄りを持ってる人で良くて「無」

家にいると迷惑だから仕事いっててほしいずっと

育休とらなくていいんでその分稼いできてください！！！！

夫が「取るだけ育休」の場合は、妻が報告し、復帰を求める規定を盛り込んだ。

会社がそこまで配慮するって凄いな

育メンとか言ってドヤってる男嫌い

育休を1週間だけ取ったところでそんな変わらない
金を稼いで来てもらってベビーシッターを雇った方が遥かにいい

>>6
父親に至っては、一定期間ずっとお休みじゃなくていいよね。
基本は普通に出勤してるけど、子供が3歳になるまでとかは妻や子供の通院とか用事がある時に有給とは別で休めるようにしてほしい。
ずっといてもらうよりずっといい制度だと思うんだけどな。

夫婦で取る必要ある？とは思う

>>6
本当そう。
育休とってくれるのはありがたいんだけど
うちの旦那の場合は寝てるかスマホ見てるからゴロゴロになるだろうからご飯作り始める時間帯に帰宅してくれる方がありがたい！
その間だけでも見ててもらえればかなり負担減るし。

>>19
会社と妻の利害関係が一致してるしね

>>19
これ、された男は赤っ恥だよね
実際にやる人は少ないと思う

夫が1ヶ月育休を取ってくれたけどめちゃくちゃ助かったよ。
家事全部やってくれて、おむつ替えも調乳も沐浴も率先してやってくれた。

>>1
＞夫が「取るだけ育休」の場合は、妻が報告し、復帰を求める規定を盛り込んだ。

働かないでお金もらえんのにわざわざ報告する妻いるかよw

>>11
養える男なんている？
いいよね、男は一つの事しかできなくても許されて。

>>32
なんか情けないよね
夫側も妻側も

最近Xでバズってたやつ
助産師さんから教えてもらったライフハック
『産後一ヶ月はずっとパジャマで過ごして下さい、普段着だと夫が安心していつも通りの家事をしてくれると思われるので』
ってやつ。

マジでこれ。ずっとパジャマで、ママはとにかく赤ちゃんの授乳中心であとは休む。家事と上の子のお世話は夫に全振り、沐浴も夫に。ミルクもおむつ替えもガンガンやらせるべき。最初が肝心。これ仕込まないと「赤ちゃん泣いてるよー！」「ねーー！うんちしてるみたいだよー！」「俺のメシはー？」ってタイプの父親が爆誕するから。

>>38
給与は満額じゃないし働かないでお金もらえるって旦那が得するだけじゃん
家にいたら邪魔だから仕事行ってほしい人もいるんじゃない

>>24
ホントそれ。
何ヵ月とかまとまった休みじゃなくていいから、家庭の状況に合わせてもう少し楽に休暇取ったり早退できるようにしてほしいのよ。

>>6

夫の会社が週3出勤の育休制度なんだけど、旦那は申し訳なさそうにしてたけどめちゃめちゃバランス良くて助かってた笑笑

>>38
給料だって満額じゃないし携帯いじって「そろそろお昼だね〜」「おっぱいには敵わないや」とか言うんだぜ

>>1
知り合いの旦那、育休で語学留学してたわ
意味わからん

>>6
わかる。大人がずーっと2人も家の中にいる必要そこまで私は感じなかった。それよりはちょっと早めに帰宅してお風呂に入れてくれたり、出勤を遅めにして夜間授乳で寝てない分寝かせてくれたり、それくらいで充分

あと、理由によっては一定期間車での通勤認めてくれるとか。上のお子さん2人保育園に車で送ってそのまま通勤できないからいちいち車置きに帰ってる人いるよね

>>47
あんまり関係ないよ
育ちとかも大きいけど、生まれつきズボラで面倒くさがりは、相手の姿がどうであれ、状況がどうであれ、俺の飯は？と言ってると思う

>>1
赤ちゃんと過ごせて嬉しい！みたいなことのために、育休ってないからね。奥さんの体を休ませるために、買い出し、料理、洗濯、掃除をしてほしい

>>1
職場の男さんが育休取ってた。
話によると育児はほぼ奥さん、ちょっと長めのただの休暇だったってよ。
大きな子供が増えただけで手間がかかってしょうがねぇ。
育休なんか取らんと稼いできてくれたほうが余程マシ。

>>6
母親が社会復帰してから保育園の呼び出し対応してもらいたいよね。保育園行けない時に休んでくれるとかさ

>>11
共働きがこれだけ増えてるから生活費も出し合って
その上妻が家事も育児もって家庭のほうが多いと思うよ。

>>11
完全に養って貰ってる専業主婦って
今の世の中、どれくらいなんだろね？

>>6
私もこれ大賛成です❗

なんなら、一ヶ月育休とるくらいなら一年残業なしのほうがよっぽどいいし、半年育休とるくらいなら三年４時上がりのほうがめちゃ助かると思う
あと就学前は年10日の有給必須とかどうだろ？お母さんが美容院いけるよ！

>>19
実際そういう男が多いからだろうけど、ほんと情けないよね。

>>56
長文でごめん。

結婚生活とは外れる話だけど、15年ほど前に留学してた時に、大学の語学学校でみんなで各自の国の料理やお菓子を作って持ち寄って公園に集まってピクニックをしましょうって行事が何回かあったんだけど、特に日本人の男性たちは見事に全員何も持ってこなかったくせに、一丁前にみんなが持参したものはしっかり飲食して、お開きの雰囲気になったら片付けも手伝わずに全員さっさと帰って行って、しかも私がヨーロッパの男性に「ガル子、何で日本の男性たちは何も持ってこないのにたくさん食べて、後片付けも何もせず帰って行っちゃうの？」って聞かれて「さあ、お母さんに甘やかされて育ったんじゃないの？」って答えるのが精一杯でほんとに情けなかったわ。気が利かないとか以前の問題で「一食分まるまる浮いてラッキー、あ、片付けはみんなやっといてね」ってな卑しい振る舞いが本当に恥ずかしかった。

その他の国の男性たちはきちんと作ってきてくれるか、作れない人でも「作れなくてごめんね」って言いながらお菓子なんかを買ってきたりして広げてたし、後日男性同士で「あのピエロギ（ポーランドのぎょうざ）美味しかったからレシピくれない？」「いいよ。じゃああのペリメニ（ロシアのぎょうざ）も美味しかったからレシピちょうだい」ってレシピ交換してた人たちもいたくらい。

あと、思い出したのが、同じ語学学校の違うクラスでみんなで近くの都市のお祭りに行った時に、レストランで名物の鶏の丸焼きが出てきた時には、フランス人の男性が、ナイフとフォークを使って慣れた手さばきでみんなに食べやすいように骨を取り除いて切り分けてくれてたわ。「フランスでは何かあると肉を切り分けるのは男性の役目だよ」って言ってた。

そりゃ人によるだろうけど、日本は家庭内でも親戚の集まりでも動かされるのはいつも女だから、それを見て育ってて、結婚してもその考えは絶対に変えないで、めんどくさいことは全部妻がやればいいって考えでいる人が多いのかもね。

>>57
それって本来の目的とはかけ離れたことをしてるから、会社にバレたら虚偽として扱われないのかな？